Bagi Anda terutama yang baru mulai bekerja di sebuah perusahaan tentunya harus mengetahui alternatif pinjaman untuk karyawan.
Sebab, dengan mengetahui hal tersebut apabila nantinya Anda membutuhkan pinjaman Anda tidak akan kebingungan.
Inilah Alternatif Pinjaman untuk Karyawan
Perlu Anda ketahui, ada beberapa alternatif yang bisa karyawan datangi ketika membutuhkan pinjaman mendadak.
Nah, adapun alternatif pinjaman yang bisa karyawan datangi adalah seperti di bawah ini:
1. Bank
Alternatif pinjaman untuk karyawan yang pertama adalah Bank. Melakukan peminjaman kepada pihak bank ini merupakan cara yang paling aman dan sangat direkomendasikan.
Hal ini dikarenakan melakukan peminjaman kepada pihak bank memiliki risiko yang jauh lebih rendah dibandingkan melakukan peminjaman kepada rentenir atau pinjol karena bank adalah perusahaan resmi yang terikat oleh hukum.
Nah, pada umumnya bunga yang dikenakan ketika meminjam uang di bank akan jauh lebih sedikit dibandingkan dengan bunga ketika meminjam ke rentenir atau pinjol.
Selain itu, penyitaan aset karena kegagalan pembayaran hutang oleh pihak bank juga tidak sembarangan dan mengikuti SOP.
Karena itu Anda tidak perlu khawatir mengalami penyitaan aset secara tiba-tiba alias tanpa peringatan sebelumnya.
Tidak hanya itu saja, penagihan hutang yang dilakukan pihak bank juga lebih manusiawi dibandingkan dengan penagihan yang dilakukan oleh rentenir.
Sebab, pada umumnya pihak bank akan menghindari kontak fisik kepada pengutang. Jadi, risiko Anda mengalami kekerasan ketika proses penagihan hutang jauh lebih rendah.
Hal ini tentunya sebaliknya jika Anda melakukan peminjaman kepada rentenir atau pinjol. Mereka seringkali tidak segan-segan melakukan kekerasan dan pengancaman ketika melakukan penagihan hutang.
Tentunya hal tersebut dapat membahayakan dan membuat Anda merasa tidak nyaman dan juga tidak tenang.
2. Koperasi Karyawan
Alternatif pinjaman untuk karyawan berikutnya adalah melalui koperasi karyawan. Pada umumnya, perusahaan memiliki koperasi yang bisa dimanfaatkan karyawan untuk mendapatkan pinjaman.
Mendapatkan pinjaman dari koperasi karyawan bisa dikatakan salah satu cara yang paling banyak dilakukan oleh orang.
Hal ini dikarenakan melakukan peminjaman melalui koperasi karyawan memberikan banyak keuntungan.
Seperti misalnya tidak memerlukan suatu jaminan hanya untuk mengajukan pinjaman, sebab untuk pembayaran hutang bisa dipotong gaji.
Tidak hanya itu saja, melakukan peminjaman melalui koperasi karyawan juga memiliki jumlah bunga yang relatif rendah.
Selain itu melakukan pinjaman pada koperasi karyawan juga membuka kesempatan Anda memperoleh SHU alias sisa hasil usaha.
Hal ini tentunya sangat menguntungkan, sebab SHU tersebut dapat Anda jadikan sebuah aset atau simpanan yang nantinya dapat digunakan ketika dalam keadaan mendesak.
Untuk peminjaman dari koperasi karyawan juga tidak ribet, karena tidak perlu mengurus berbagai dokumen untuk mendapatkan pinjaman
Proses untuk mendapatkan pinjaman dari koperasi karyawan pun juga tergolong cepat.
Nah, karena banyaknya keuntungan yang bisa didapatkan ketika melakukan peminjaman di koperasi karyawan, Anda bisa mempertimbangkan melakukan peminjaman dari tempat tersebut ketika sedang butuh uang.
3. Koperasi Simpan Pinjam
Perbedaan dari koperasi karyawan dengan koperasi simpan pinjam terletak pada pemilik dari koperasi tersebut.
Koperasi karyawan dimiliki oleh perusahaan tempat orang tersebut bekerja, sedangkan koperasi simpan pinjam dimiliki oleh pihak lain yang bukan bagian dari perusahaan.
Untuk kelebihan dari simpan pinjam sendiri sebenarnya hampir sama dengan koperasi karyawan.
Hanya saja yang membedakannya adalah koperasi simpan pinjam biasanya Anda masih harus melalui beberapa prosedur formalitas agar pengajuan pinjaman Anda disetujui.
Tetapi jika Anda ingin mendapatkan pinjaman tanpa melalui serangkaian prosedur formalitas yang sedikit melelahkan Anda bisa bergabung dan menjadi anggota dari koperasi tersebut.
Sebab, ketika menjadi anggota dari koperasi tersebut Anda bisa mendapatkan berbagai hak istimewa yang tidak didapatkan oleh orang di luar anggota.
Nah, umumnya hak-hak istimewa yang bisa Anda dapatkan adalah terkait jumlah atau limit batasan pinjaman yang bisa Anda dapatkan, serta kemudahan mendapatkan pinjaman.
Tentunya ini akan menguntungkan Anda yang membutuhkan pinjaman dalam waktu yang cepat.
4. Kredit Ultra Mikro
Alternatif pinjaman untuk karyawan yang terakhir adalah kredit ultra mikro. Pinjaman ini merupakan bagian dari program pemerintah untuk Anda yang ingin memulai suatu usaha kecil-kecilan.
Seperti namanya, pinjaman ini hanya diperuntukkan bagi orang yang ingin memulai usaha bukan untuk memenuhi kebutuhan harian.
Karena itulah, jenis pinjaman ini hanya cocok bagi Anda yang berniat membuka usaha sampingan di luar pekerjaan utama. Jadi apabila tujuan Anda bukan untuk memulai bisnis lebih baik mencari pinjaman dari tempat lain.
Sebab, pengajuan peminjaman Anda akan langsung ditolak jika tujuan peminjaman tersebut untuk kebutuhan lainnya.
Nah, itu tadi informasi singkat mengenai alternatif pinjaman untuk karyawan yang bisa Anda coba.
Jadi dari informasi singkat mengenai alternatif bagi karyawan untuk mendapatkan pinjaman yang sudah kami sampaikan di atas, manakah yang ingin Anda coba?
Baca Juga : Jenis Sumber Modal Koperasi untuk Pinjaman
